Estibadores de Bilbo: una huelga justa y necesaria

Agencia Mp3. LQS. Agosto 2020

Por un trabajo digno y de calidad… No se pude pasar por alto que los ESTIBADORES con contrato INDEFINIDO del Puerto de Bilbao han convocado esta HUELGA de 21 DIAS para que sus compañeros EVENTUALES sean fijos. Toda una reivindicación de justa solidaridad, un huelga de ¡verdad!, de igualdad compartida

Los estibadores del puerto de Bilbao defienden la huelga convocada entre los días 8 a 28 de agosto por el deterioro de las condiciones laborales de los trabajadores eventuales. La situación “precaria” del colectivo eventual, con casos de 12 años con contratos eventuales ha llevado a convocar estos paros.
La patronal de la estiba ha roto las negociaciones con el comité de empresa, amenazando con disolver el Centro Portuario de Empleo, solo por solicitar en el punto primero de la negociación del convenio que los trabajadores eventuales pasen a fijos. Asimismo, los estibadores recuerdan que hace 12 años que no se produce una contratación de empleados en plantilla.

El puerto de Bilbao movió el pasado año 35,4 millones de toneladas de carga entre seca, líquida y contenedores, y el volumen de negocios ascendió a 69,3 millones de euros, cuatro empresas se reparten la estiba: CSP Spain, Bergé, SLP y Toro y Betolaza.
La fuerza sindical reside en la Coordinadora Puerto de Bilbao, en la que participan de forma mayoritaria la Coordinadora Estatal de Trabajadores del Mar, que aglutina a afiliados de CNT, CGT y sindicatos independientes del ramo. También participan afiliados de UGT, ELA, LAB y Kaia.

El colectivo de trabajadores fijos ha disminuido en un 25% mientras que los temporales casi se han duplicado. Así, se solicita que se amplíe el número de trabajadores de plantilla, y su formación, para evitar una carga de trabajo desmesurada, que lleva a la falta de manos puntual. Además, desde el colectivo se solicita una modernización y un mejor mantenimiento del parque de maquinaria existente para ganar en agilidad y productividad en las operativas de carga y descarga de buques en el puerto de Bilbao “la patronal no quiere entrada de personal, convenio ni estabilidad. Solo buscan precarizar y destruir el puerto”
Según los datos de los empleados, la bolsa de trabajo de los empleados se ha doblado en pocos años, pasando de los 60 a los 116 actuales. “Hace más de una década que cobramos solo por día cotizado, sin derecho a vacaciones ni días festivos”.

Se llega a la presentación de un preaviso de huelga tras la mala fe mostrada por los empresarios en la mesa negociadora de convenio colectivo del puerto vasco, constituida el pasado diciembre, que ha generado una profunda inseguridad jurídica en el sector y que llega incluso a perjudicar a las propias empresas ante su inacción a la solución de todos los problemas.

* Con información: Coordinadora Estatal de Trabajadores del Mar, “El Salto”, “Naucher global”.

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